Le référentiel de la compétence clé "apprendre à apprendre"
Apprendre à apprendre est définie comme le désir et la capacité d’organiser et de maîtriser son propre apprentissage tant de manière individuelle qu’en groupe. Elle inclut la capacité de gérer son temps de manière efficace, de résoudre des problèmes, d’acquérir, de traiter, d’évaluer et d’intégrer de nouvelles connaissances et d’appliquer celles-ci dans divers contextes de la vie privée et professionnelle ainsi que dans le cadre de l’éducation et la formation. Apprendre à apprendre facilite également la gestion de la carrière professionnelle.
Le découpage du référentiel que nous vous proposons est le résultat d'un travail collaboratif entre l'Aformac et Greta du Velay, ce dernier étant responsable de la production du document final.
Le référentiel est découpé en 3 domaines :
Domaines de CONNAISSANCES |
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Domaines d’APTITUDES |
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Domaines d’ATTITUDES |
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Le référentiel
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